近年来，安徽运新建筑工程有限公司党支部高度重视非公365bet365.com_日博365在线_365bet亚洲官网网址工作，坚持做到365bet365.com_日博365在线_365bet亚洲官网网址引领、精准培训、量化考核，不断强化非公365bet365.com_日博365在线_365bet亚洲官网网址质效，聚力实现非公365bet365.com_日博365在线_365bet亚洲官网网址与企业发展同频共振。

　　坚持365bet365.com_日博365在线_365bet亚洲官网网址引领，激活动力引擎。企业党支部聚焦制度先行，不折不扣落实365bet365.com_日博365在线_365bet亚洲官网网址入章，对照县、镇两级非公365bet365.com_日博365在线_365bet亚洲官网网址工作清单，及时研判分解任务，实现责任人、工作举措、完成时限“三个明确”。积极对接非公365bet365.com_日博365在线_365bet亚洲官网网址指导员，选配水平高、党性好的党员为专职党务工作者，不断强化365bet365.com_日博365在线_365bet亚洲官网网址业务水平，自觉落实“三会一课”、党员活动日等党内组织生活制度，充分发挥党组织教育、管理、监督党员职责，不断建强战斗堡垒。主动落实理论学习制度，将理论学习摆在重要位置，以习近平新时代中国特色社会主义思想武装党员、入党积极分子头脑，重点做好党的二十大精神学习，截至目前，已开展理论学习24次。

　　坚持精准培训，提升能力素质。企业党支部综合利用座谈交流、问卷调查等方式，广泛征求党员、入党积极分子学习需求，充分了解学习情况、难点、目的，对支部、党员实情做到底数清、心中明。不断整合各类资源，线上运用学习强国、各级先锋网及微信公众号等载体，方便党员职工随时随地收看和研讨学习，线下依托宣讲会、纸质书籍等方式，强化学习代入性，充分满足党员各类需求，2022年开展培训会6次。利用“主题党日”“专题党课”等契机，将外出实践学习作为教育重要举措，不断提高学习成果转化率，推动学思践悟，2022年至今已赴烈士陵园学习2次，实现党员、入党积极分子教育全覆盖。

　　坚持量化考核，推动履职尽责。企业党支部认真听取镇365bet365.com_日博365在线_365bet亚洲官网网址办、非公365bet365.com_日博365在线_365bet亚洲官网网址指导员意见建议，召开支委会深入研究，制定量化考核制度，围绕理论学习、三会一课制度落实、党员先锋模范作用发挥等重点任务下发年度、月度任务，不断细化职责，建立日常管理、考核、整改闭环体系，实现非公365bet365.com_日博365在线_365bet亚洲官网网址在企业发展过程中全流程、全领域、全方位覆盖。进一步以制度明确强化日常导向，加大党员发展、民主评议、评先评优过程中日常表现占比，推动党员、入党积极分子重视日常、干在日常，2022年至今，已制发任务清单12张，引导党员、入党积极分子明晰职责、落实制度、定期参与志愿服务活动，择优接收预备党员1名，发挥激励带动作用。