今年来，安徽省池州市石台县积极探索365bet365.com_日博365在线_365bet亚洲官网网址引领新业态新就业群体有效路径，打造“新心向党·石埭先锋”365bet365.com_日博365在线_365bet亚洲官网网址品牌，不断整合各类资源，以抓365bet365.com_日博365在线_365bet亚洲官网网址强引领、建机制搭平台、优服务促发展为目标，为新就业群体提供全方位的暖心关爱服务，让更多新就业群体共享发展成果，推动更好融入基层治理，以高质量365bet365.com_日博365在线_365bet亚洲官网网址助推新业态新就业群体高质量发展。

　　坚持组织引领

　　新业态365bet365.com_日博365在线_365bet亚洲官网网址的“新”是特点，也是痛点。石台县面对新业态发展快、规模小、分布广，从业人员年轻化、思想活、流动强等特点，主动打破路径依赖和惯性思维，坚持行业主抓、区域托底，推动新业态365bet365.com_日博365在线_365bet亚洲官网网址与传统365bet365.com_日博365在线_365bet亚洲官网网址“破圈”融合。

　　在强化制度建设上聚力用劲。在新业态新就业群体365bet365.com_日博365在线_365bet亚洲官网网址工作中，石台县瞄准党组织覆盖率较低、从业人员幸福指数有待提高等问题，切实发挥县委统一领导，积极构建由县委组织部牵头抓总、行业主管部门各负其责、工青妇等部门密切配合、基层党（工）委兜底管理联动机制，持续做优新业态新就业群体365bet365.com_日博365在线_365bet亚洲官网网址工作，积极撬动辖区资源，汇聚多方力量，将“新力量”凝聚在身边，让“新力量”在基层治理前沿汇聚，进一步增强新就业群体的社区融入感、幸福感和归属感。

　　在压实工作责任上聚力用劲。印发新业态365bet365.com_日博365在线_365bet亚洲官网网址工作实施方案，明确相关部门职能职责，制定任务书、时间进度表等，进一步压实工作责任；成立专项工作组，通过召开联席会、调度会、培训会等，强化对新业态新就业群体365bet365.com_日博365在线_365bet亚洲官网网址工作的推动落实；行业部门组建成立行业综合党委，实行“月例会”制度，推动服务资源和力量下沉；乡镇、社区和相关成员单位党组织兜底管理，整合党群服务中心等阵地资源，为新就业群体提供服务。

　　在抓实“两个覆盖”上聚力用劲。按照“行业抓、抓行业”的原则，整合交通运输、市场监管、邮政等部门资源，成立三个专项工作组，开展“两个覆盖”攻坚行动，深入推动党的组织向行业覆盖、工作向行业延伸，建立完备的行业工作信息台账，通过信息比对、实地调研了解等多种方式，兜底管理新业态从业人员，确保党的工作全覆盖。石台县率先组建并揭牌成立交通运输行业党委、外卖行业团工委，成立了货运司机党支部2个、快递物流党支部3个，常态化开展“组织找党员、党员找组织、党员找党员”活动，准确排摸全县新业态企业25家、新就业群体1151人，党员121名。

石台县新业态新就业群体365bet365.com_日博365在线_365bet亚洲官网网址品牌启动仪式。

　　共建治理平台

　　新就业群体来源广泛、流动性强、联系面广，是基层治理的重要补充力量。石台县用好用活典型引路法，为新就业群体搭建作用发挥的平台，使之深度融入城市，成为提升基层治理的有效抓手。

　　在配强“两支队伍”上探索创新。充分发挥行业党委和365bet365.com_日博365在线_365bet亚洲官网网址工作指导员作用，突出人岗相适，实行行业党委班子成员、驻地乡镇党委365bet365.com_日博365在线_365bet亚洲官网网址指导员“2+X”帮扶机制，按照“一支部一品牌”，对联系的新业态企业进行重点培育，着力把联系点创建为示范点。同时进一步选优配强党组织书记，引导新业态党员出资人担任党组织书记，推行党组织班子成员与经营管理层“双向进入、交叉任职”，探索重大事项实行党组织前置会商机制，大力推行由党员担任基层网点站点负责人。进一步严格党内组织生活，全面落实“三会一课”、主题党日、民主评议党员等组织生活制度，不断夯实工作基础。

　　在搭建服务平台上探索创新。积极利用新媒体广泛性、便捷性优势，发挥媒体、微信公众号、先锋网站的线上资源作用，面向社会广泛开展“新就业群体红色招募令”和共建“新石埭·心驿站”等活动，引导新就业群体参与基层治理。同时加大新业态新就业群体评先评优力度，县委非公工委联合相关行业主管部门，面向快递收投、外卖配送、网约车等新就业群体开展“先锋骑手”评选活动，共评选出“先锋骑手”25名，进一步提升新就业群体归属感和职业荣誉感。

　　在融入基层治理上探索创新。以社区现有57个网格为架构，将新业态新就业群体就近纳入网格管理，推动新业态新就业群体党组织深度融入社区治理。充分发挥新业态新就业群体走街串巷、熟悉地情人情的特点，引导他们担当“民情前哨”，广泛参与家园共建、齐心抗疫、暖心益骑、政策宣讲等志愿服务活动，深入小区楼宇发挥作用。将快递员、外卖员等新业态新就业人群吸纳为兼职网格员，协助社区开展环境卫生整治、劝导乱停乱放等基层治理工作。今年以来，组织新业态新就业群体人员开展了疫情值守、政策宣传等志愿服务活动23场次。新业态新就业群体已然成为城市治理新力量，带动形成了全民参与基层治理工作的浓厚氛围。

行业综合党委对新业态新就业群体开展慰问。

　　强化服务保障

　　加强新就业群体365bet365.com_日博365在线_365bet亚洲官网网址工作是引领新业态发展的重要保障。石台县将资源整合作为突破口，打破以往各部门分兵作战、各行其是的壁垒，整合工作力量、建强服务阵地、开展关心关爱服务，为新兴业态厚植发展土壤、释放更大潜力。

　　在聚焦服务提升上提质增效。强化组织引领和服务保障，精准对接需求，做实做细新就业群体关心关爱服务活动。将辖区6个社区党群服务中心、14个小区物业党支部等阵地向全县新业态新就业群体全面开放，依托社区党群服务中心、沿街商铺、银行网点打造爱心服务“红色驿站”10处，提供红色教育、休憩充电、代办咨询、爱心托管等各类服务，为新就业群体亮灯火、挡风雨、慰冷暖，让新业态新就业群体感受到“小城温度”。今年以来，累计为1000余人次提供服务，积极营造了倍感亲切关怀的环境氛围。

　　在助力企业发展上提质增效。针对新业态企业党组织作用发挥弱、党员数量少的问题，积极推行企业党组织与行业管理部门或驻地社区开展“1+N”共建模式，通过活动联抓、难题共商、经验共享，促进企业党组织作用发挥，推动形成互联共建工作格局。累计走访企业210余人次，收集困难或诉求36条，同时围绕解决企业用工难题，联合县人社等部门，开展“春风行动”“送岗下乡”等活动，举办就业招聘会20场，达成就业人数60多人。

　　在强化服务联动上提质增效。整合工青妇等群团资源，建立了新就业群体困难人员“一对一”定期联系机制，组织引导驻区单位、社会组织、社区志愿服务队伍为新就业群体开展急救、防疫等技能培训及心理疏导服务，定期开展冬送温暖、夏送清凉、生日分享会、交友会等“暖新”活动；乡镇、社区联动辖区各类资源，定期为新就业群体提供健康体检、免费理发、购书优惠、绘本共享等个性化服务，提升新就业群体的社会融入感和归属感。（郭文治 李彤彤）

　　稿件素材由石台县委组织部提供