近年来，马鞍山市启明心心理咨询中心围绕“一手抓党群建设，一手抓社会组织发展”的工作思路，充分发挥专业优势，引导中心党员骨干、业务能手、热心会员积极参与社区基层治理，实践推出“星心点灯”党群服务品牌，推进心理服务在党群工作中的运用，取得了良好效果。

　　“一体联动”推进党群建设。启明心心理咨询中心坚持“党群共建”工作理念，通过构建“队伍联育、机制联建、活动联办”的“三联一体化”工作体系，有效提升党的工作覆盖面和影响力。一是队伍联育。按照“双向交叉”原则，启明心心理咨询中心负责人同时担任党支部书记、工会主席，择优推荐党员业务骨干担任妇委会主任。畅通“推优成长”通道，以群团组织推荐为主，采取“选优、育优、推优、择优”方式，着力把职工中的先进分子和优秀代表推荐到党内来，今年上半年，推荐入党积极分子3人，激活发展党员“源头活水”。二是机制联建。健全完善工作例会和重大事项集体决策制度，定期召开党群联席会议，在工作报告、学习研讨、组织和开展各项重大工作和项目中，均要召开党群联席会议进行研究和部署，充分发挥党群组织在重大问题中的领导决策作用。三是活动联办。协会党支部牵头，联合妇委会推出“考前解压”“芳香与情绪管理沙龙”“妈妈驿站”等项目，普及心理健康知识，进行心理辅导交流和问题解答。目前为止，已举办60多场讲座论坛沙龙，先后吸引2000余名学生群众参与。联合工会启动“心情计划”，帮助部分存在个性偏执、不善于处理人际关系等心理问题的员工摆脱性格缺陷和心理困扰，针对提高企业员工团结合作精神、心理焦虑等心理健康问题进行辅导，进一步提升企业员工的凝聚力和战斗力。

　　“结对共建”投身基层治理。启明心心理咨询中心把关心心理健康作为深入群众、服务群众的切入点和落脚点，与平湖街道西苑社区党委达成共建协议，在基层治理中发挥心理服务优势。一是搭建公益性心理咨询平台。整合社区党群服务中心阵地资源，建立公益性心理咨询室，每周安排党群专家、业务骨干按照“轮值制”保障日常运行。将心理健康服务引入社区群团服务体系，联合西苑社区党委开展“心理辅导，助力青少年健康成长”“职工心理解压讲座”等活动，及时收集掌握辖区居民、企业员工、中小学生的心理动态，分析研究并及时作出反馈。今年以来，共开展居民心理健康筛查687人次，心理义诊4次。二是组建多元型心理辅导队伍。整合协会党群组织负责人、心理学专家、业务能手、社区“两委”成员、网格员等人力人才资源，组成心理健康辅导队伍，实现“小问题内部疏导、大问题专家辅导”。将心理疏导建设与矛盾纠纷化解工作深度融合，成功协调邻里纠纷7起。三是制定个性化心理服务清单。建立特殊人群心理服务机制，聚焦重点青少年、社区矫正人员、精神障碍病人等特殊人群，每季度开展一次心理健康教育、每半年组织一次免费心理测试、每年进行一次全面评估。疏导社区矫正人员心理状态50多名。

　　“星心点灯”反哺社会公益。启明心心理咨询中心在长期探索和实践中，不断总结经验，精心打造“星心点灯”党群服务品牌。一是送服务进校园。与区教育局、团区委达成长期合作关系，在辖区中小学校开展儿童心理危机干预、留守儿童心理矫正和辅导等巡回讲座，不定期开设心理健康辅导课程。推进家庭教育与心理服务相结合，开展家庭关系提升、青少年专注力提升，社交能力提升等心理辅导活动。特别是针对考前压力，联合举办“心向阳光、快乐成长”情绪管理主题活动，帮助学生合理调节情绪，以积极健康的心态面对学习和生活。二是送服务进机关。联合司法、公安、法检、信访等部门，针对辖区内涉邪教、涉犯罪等重点人员提供心理咨询、心理分析、心理干预等服务。成功疏导信访人员13名，涉邪教人员3名，危机干预自杀人员2名，疏导丧失人员心理健康2名。三是送服务进企业。定期组织开展岗前入职培训、职业规划教育等。提高企业员工团结合作精神、心理焦虑等心理健康问题进行辅导，进一步提升企业员工的凝聚力和战斗力。