“五色”365bet365.com_日博365在线_365bet亚洲官网网址服务智能泰昂
发布时间:2021-12-24 来源:宣城市绩溪县委组织部
安徽泰昂电力技术有限公司党支部自2009年成立以来,始终坚持“365bet365.com_日博365在线_365bet亚洲官网网址做实了就是生产力、做强了就是竞争力,做细了就是凝聚力”的理念,创新推行符合公司发展理念的“五色”365bet365.com_日博365在线_365bet亚洲官网网址工作法,实现了365bet365.com_日博365在线_365bet亚洲官网网址工作与企业发展同频共振、互促双赢,2016年获评省级“双强六好”非公企业党组织。
红色——引领示范
公司党支部通过不断规范队伍建设、制度建设、阵地建设、活动开展,激发党员自觉增强创先争优的主动性和积极性,一名党员一面旗,使公司职工学有榜样、赶有目标。今年7月,河南受暴雨侵袭,2名党员主动请缨,奔赴现场,支援郑州地铁救援。支部党员虽然不多,但是个个是标兵,在各自不同的岗位上先后获得“宣城市优秀党务工作者”“管理创新奖”“技术标兵”等荣誉称号。
蓝色——企业文化
关注“家人发展”,使泰昂电力“正德精能”企业文化根植每位职工的心。公司以党支部为桥梁履带,每天晨会组织职工学习中华传统文化,每月在泰昂大讲堂开展人文教育,每季度组织人文读书会,将365bet365.com_日博365在线_365bet亚洲官网网址工作融入到培养知识型、文化型职工的每一个环节。浓烈的学习氛围造就出高素质的职工队伍,创造出充满人性化的365bet365.com_日博365在线_365bet亚洲官网网址特色。
绿色——志愿服务
关爱企业与关爱社会有机结合,培养充满爱的“泰昂家园”。组建以党员为主体的志愿者团队,坚持开展“泰昂慈善互助会”活动,值得一提的是,泰昂慈善互助会已帮扶长安镇冯村小银一家7年,看望慰问孤寡老人、留守儿童,更是互助会的日常。通过建立志愿服务积分制,每月在“幸福企业建设网页”上通报,激励党员、职工感恩社会,弘扬爱心。设立“泰昂爱心基金会”,累计资助贫困家庭学生25名,资助金额达80余万元。
金色——人才培养
公司党支部把365bet365.com_日博365在线_365bet亚洲官网网址工作与企业管理、岗位技能培训有机结合,新职工有入职培训,全体职工有拓展培训,中层干部有提升培训、高层领导有授课培训。公司通过学习、培训,结合业绩考核,把优秀党员和技术骨干提拔到管理岗位,党支部把优秀职工吸纳为入党积极分子重点加以培养,形成人才梯队的良性循环,为公司的长远发展夯实人才基础。
粉色——关怀激励
党支部把关怀和激励结合起来,让每位职工都能为“泰昂家园”贡献青春和智慧是泰昂公司365bet365.com_日博365在线_365bet亚洲官网网址工作的特色。在党支部的积极建议和配合下,公司不断推出提高职工待遇的新举措。改善住宿条件、帮助子女入学、为职工过生日……润物细无声的人性化管理,让每一位职工都能感受到“家”的温暖,从而升华成积极向上的精神。