李芳芳，女，汉族，1988年8月生，2010年3月参加工作，2009年7月加入中国共产党，原为南陵县家发镇花园村365bet365.com_日博365在线_365bet亚洲官网网址经办员，现派驻伍月服饰公司等11家非公企业担任365bet365.com_日博365在线_365bet亚洲官网网址工作指导员，2021年7月荣获南陵县“优秀党务工作者”。

李芳芳赴企业收集企业发展诉求

　　从“否定式”到“感叹式”。2019年6月，李芳芳初到岗位，镇内的企业和党组织对她是陌生的，相互不了解，365bet365.com_日博365在线_365bet亚洲官网网址工作要如何起步？如何让企业认同？这是摆在她面前的难题。记得和某企业负责人联系时对方说到：“什么指导员？能指导什么？公司经常缺员工，多次向有关部门反馈，有什么结果呢？”她心想：可不能做逃兵，得想想招。当她了解到企业负责人在国内外均有加工点，在各运营点的来回奔波和各地区的员工招聘中形成了落差对比，且企业中2位高层管理人员是人大代表，她建议企业可以向乡镇人大提交书面议案，形成政府市场社会共同推进的整体合力。后来在收集企业诉求中，这家企业反馈门口道路没有路灯，遇到夜间和雨雪天气存在安全隐患，她便多次向有关领导和职能部门汇报、反馈，隔上一周半月就去问问进度。企业给她打电话时发出由衷的感叹：“小李，幸好有你，路灯真的亮了，你一定要来看看啊！”

李芳芳在企业党支部开展党史讲解

　　从“被动式”到“主动式”。“什么指导员？能指导什么？有什么结果呢？”正是企业这三问，让李芳芳在日后工作中总结出一个经验：要想干好企业365bet365.com_日博365在线_365bet亚洲官网网址工作，企业负责人首先要站得更高、看得更远、想得更深，要将365bet365.com_日博365在线_365bet亚洲官网网址工作与企业文化有机结合；而企业文化则是企业日常管理、企业形象、员工故事的融合。在对镇内所有非公党组织做到走访全覆盖后，她采取“抓引领、立标准”两步走的方式促进企业培育365bet365.com_日博365在线_365bet亚洲官网网址文化。特别是与安徽瑞强建设有限公司和南陵县锡铂山庄大酒店企业负责人沟通，建议将有形的文化墙体精心打造成有力的宣传阵地。“一墙一风景、一栏一主题，浓郁的文化氛围成为企业的金字招牌和闪亮标签，为企业支部推进标准化、规范化建设，争创“双强六好”党组织奠定坚实基础。

　　从“提问式”到“互动式”。问题是行动的先导，也是检阅365bet365.com_日博365在线_365bet亚洲官网网址指导成效的关键指标。发现问题是能力，解决问题是本领，但如何找到企业的问题所在却一直是她的烦恼。通过深度了解，终于找到了发现问题的法宝。有次一家企业要举办揭牌仪式，想用高效低碳的电子邀请函，但在接触广告公司后觉得价格不适合便想放弃。在了解企业对电子邀请函的具体要求和细节后，她自己义务设计了一款，企业负责人激动不已、真诚点赞。数日之后，企业负责人来电试探着问她：“明天的揭牌仪式，整个活动还缺现场主持词，能不能帮忙？”接到企业的诉求后，她连夜起草及时交付。2020年新冠疫情防控工作中，在同一天接到两家企业反馈安康码操作不熟悉的问题后，她主动去学习业务流程，并上门手把手地指导服务。时间长了，二维码遇水变模糊了，她都会在走访前询问是否有需要变更的。正是这类企业诉求、指导解答的良好循环，让她与企业之间打下了信任的基石，搭起了沟通的桥梁，更为企业化解了前进的绊脚石、发展的拦路虎。