<legend id="h4sia"></legend><samp id="h4sia"></samp>
<sup id="h4sia"></sup>
<mark id="h4sia"><del id="h4sia"></del></mark>

<p id="h4sia"><td id="h4sia"></td></p><track id="h4sia"></track>

<delect id="h4sia"></delect>
  • <input id="h4sia"><address id="h4sia"></address>

    <menuitem id="h4sia"></menuitem>

    1. <blockquote id="h4sia"><rt id="h4sia"></rt></blockquote>
      <wbr id="h4sia">
    2. <meter id="h4sia"></meter>

      <th id="h4sia"><center id="h4sia"><delect id="h4sia"></delect></center></th>
    3. <dl id="h4sia"></dl>
    4. <rp id="h4sia"><option id="h4sia"></option></rp>

        当前位置:

        首页> 365bet365.com_日博365在线_365bet亚洲官网网址工作评选> 典型案例

        365bet365.com_日博365在线_365bet亚洲官网网址领航发展 共铸企业品牌

        ——安徽和济堂中药饮片有限公司党支部

        38.0.jpg

          安徽和济堂中药饮片有限公司成立于2009年7月,2015年8月成立党支部,现有党员10名。于2021年6月获评亳州市先进基层党组织。

          安徽和济堂中药饮片有限公司自成立党支部以来,按照“365bet365.com_日博365在线_365bet亚洲官网网址领航强根基、共铸品牌促发展”的理念,积极探索365bet365.com_日博365在线_365bet亚洲官网网址工作新方法。

        38.jpg

          以思想引领为先,让365bet365.com_日博365在线_365bet亚洲官网网址氛围“浓”起来

          把握目标设定。党支部围绕创建“双强六好”党组织,制定了《标准化建设实施方案》,落实责任到人,引领广大党员职工团结一心争创一流党组织。

          把握环境营造。每位党员胸前佩戴党徽,设立醒目的365bet365.com_日博365在线_365bet亚洲官网网址标识、标牌、标语,努力让每一块“墙壁”都说“党话”。

          把握制度规范。制定和完善了“三会一课”制度、党员活动管理制度及党员党性定期分析评议等制度,形成有组织、有管理的集中学习和评议体系。探索建立《非公企业365bet365.com_日博365在线_365bet亚洲官网网址工作责任制》、《党员行为规范》等,使支部365bet365.com_日博365在线_365bet亚洲官网网址工作逐步走上制度化和规范化。

          以阵地建设为基,让支部力量“强”起来

          搭建活动平台。打造了“党员之家”,设有党员活动室、图书室、乒乓室、多功能厅、篮球场等设施,成为党员群众学习充电、畅谈交流的场所,为支部活动开展提供硬件保障。

          搭建电教平台。立足使党员获得更具多样性、拓展性的学习内容,加大电教设备投入,同时依托微信党支部,共产党员、安徽先锋微讯、亳州组工、谯城组工等四级微信,熟悉掌握各级365bet365.com_日博365在线_365bet亚洲官网网址政策及信息,加强党员之间交流,实现企业365bet365.com_日博365在线_365bet亚洲官网网址“信息化”。

          搭建培训平台。成立了“支部党校”,突出抓好党员职工和企业骨干两支队伍的教育。除业务培训班、座谈讨论、交流参观等培训外,结合组织生活以“党员上党课”、“支部提建议”等形式,充分发挥党员和党支部的战斗堡垒作用。

          以作用提升为要,让党员形象“亮”起来

          树岗位先锋形象。积极组织开展“党员先锋承诺”、党员目标责任卡建设。开展“三有三无”争创活动,使公司党员成为一面面旗帜,飘扬在一个个关键岗位上。

          树攻坚先锋形象。成立党员攻坚队,领办产品研发攻关项目,降低成本,树立起党员先锋形象,有力增强了党组织的影响力和凝聚力。

          树廉洁先锋形象。年底开展述职评议活动,通过群众点评、党员自评和互评活动,作为加强党员队伍教育管理,保持党员先进性的长效机制来抓。每年党支部组织全体党员和公司班组长以上管理人员面向全体职工进行述职述廉报告,接受职工监督。

          以助推发展为本,让企业发展“火”起来

          发挥参谋助手作用。通过恳谈会、党员议事会、问卷调查等多种方式,广泛征求党员职工的意见建议,出点子、理思路、明方向。

          发挥桥梁纽带作用。积极做好员工的思想工作,了解业主、员工的想法和要求,做好协调沟通工作,维护各方的正当利益。

          发挥排忧解难作用。组织党员与困难职工开展“结对帮扶”,定期开展“送温暖献爱心”等各类公益活动。同时党支部结合工、青、妇组成几个走访组,深入到员工家中谈心谈话,加强企业与员工情感沟通,促进企业和谐。