宣城市宣州区:推行“三联制度”助力非公365bet365.com_日博365在线_365bet亚洲官网网址 提质升级
发布时间:2021-03-03 来源:宣城市宣州区委组织部
宣城市宣州区推行领导干部、365bet365.com_日博365在线_365bet亚洲官网网址工作指导员、驻企指导员联系企业制度,坚持“抓两头、带中间”,指导非公企业和社会组织党组织全面进步、整体提升。
建立党委(党组)书记及班子成员党支部工作联系点制度。10名区委常委、74名党委(党组)书记、412名领导班子成员建立非公有制经济组织领域党支部工作联系点84个、社会组织领域党支部工作联系点24个。每年至少2次赴支部联系点,开展6项工作,协调解决1至2个问题。目前,已完成走访236人次,解决问题72个。
建立健全非公365bet365.com_日博365在线_365bet亚洲官网网址工作指导员制度。向非公企业和社会组织派驻119名365bet365.com_日博365在线_365bet亚洲官网网址工作指导员,全部分组设站,以365bet365.com_日博365在线_365bet亚洲官网网址大调研为载体,实施每月“最少走访一次、至少指导一个支部、至少参与一次组织生活、至少解决一个问题”四个一行动,组织调研活动3162次,走访支部5331个党支部,协调解决问题2715个。
建立非公企业“五员”帮扶制度。派驻184名驻企指导员常态化服务规上企业复工复产,选派119名非公365bet365.com_日博365在线_365bet亚洲官网网址工作指导员全覆盖指导纳入管理台账非公企业和社会组织,帮助企业“强365bet365.com_日博365在线_365bet亚洲官网网址、促发展”,共走访企业1985次,指导支部工作1150余人次,帮助企业复工复产,全规上工作增加值同比增长5.7%。